Ziel
 

Teilnehmende bekommen Einblick in Best Practises des HR-Controllings namhafter Unternehmen.

Aufbau und Inhalte

  • Controlling der Prozesse der Personalabteilung
  • Ermittlung der Wertschöpfung von Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement und von Programmen der Personalabteilung
  • Strategische Ausrichtung und Messung des Erfolgs der Personalabteilung
  • Kennzahlen zur Prozessmessung

Ihre Trainer:innen

Lernen von anderen


Nächster Termin am 10. Dez. 2025

1 Halbtag
10.12.2025, 09:00 - 11:00

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Anmeldeschluss: 30 Tage vor Programmstart. Bei Buchung nach Anmeldeschluss kontaktieren Sie bitte das Programm-Management!